Самоуправление

[antonoyury]

Самоуправление
Развитие демократии требует развития самоуправления. Диктаторские методы управления противоречат демократии. Поэтому любая диктатура не вечна. При ликвидации классового деления диктатура становится бессмысленной и начинает препятствовать дальнейшему развитию общества.
Лозунг самоуправления, конечно, демократичен и правилен с точки зрения работников. Но прежде чем выдвигать этот лозунг надо разобраться в смысле собственно принципа и методов самоуправления.
Ошибочное понимание самоуправления, бытовавшее в прошлом, привело к неудачам в его реализации. Выборы директора не являются введением самоуправления. Так можно сказать, что выборы Михаила Романова – самоуправление, хотя это уже было определено как самодержавие. Самоуправление это каждодневное управление самими работниками.
Самоуправление требует умения управлять. Наука управления не столь уж сложна. Чтобы ее знать и использовать не требуется сверхспособностей. Однако управлению надо учиться, Как говорил В.И. Ленин: « Мы требуем, чтобы обучение делу государственного управления велось сознательными рабочими и солдатами и чтобы начато было оно немедленно, т. е. к обучению этому немедленно начали привлекать всех трудящихся, всю бедноту».
Всеобщее самоуправление требует всеобщей подготовки, всеобщего обучения и всеобщей практики управления.
Во-первых, чтобы учиться нужно иметь учителей, во-вторых, нужно иметь учебники, в-третьих нужно желание обучаемых, а следовательно требуется пропаганда и агитация . Подготовка необходимых частей обучения, это наша обязанность.

Настоящее самоуправление это, прежде всего управление технологическими процессами. Чтобы ими управлять, нужно иметь соответствующую квалификацию. Следовательно, самоуправляемый работник любого уровня должен при переходе к самоуправлению сначала повысить свою квалификацию. Самоуправление коллектива не только самоуправление отдельных лиц. Деятельность самоуправляемых работников должна быть взаимно согласована. Достигнуть этого можно при наличии ответственности и отчетности. То есть при введении соблюдения требований В.И. Ленина об учете и контроле.
Многочисленные издевательские замечания о «каждой кухарке» пусты и свидетельствуют о умственной недостаточности их авторов. Любой хороший специалист сферы приготовления пищи при обучении науке управления может руководить системой общественного питания хоть в государственном масштабе. Рядовой специалист любой отрасли также может руководить этой отраслью при обучении управлению. Для руководителя важны два фактора обучение управлению и владение специальностью. Одно без другого противопоказано.
В наше время это становится особенно ясным. Появилось множество «эффективных менеджеров», которые ничего не понимают в специальности руководимых ими работников. Они умеют выжимать максимум прибыли, а то, что развитие производства угнетается, им уже не важно. Конечно, использование чужих достижений менее затратно, чем развитие новых технологий. Работникам важна не прибыль, а эффективность производства и повышение производительности труда. Потому коллегиальное руководство должно состоять из опытных специалистов по всем специальностям руководимого производства.
Соблюдение описанных правил дает возможность самоуправления, но не гарантирует его устойчивости. Устойчивость достигается только введением обратных связей, иначе говоря, обеспечением постоянного определяющего влияния работников нижних уровней производственных цепочек на принятие решений верхними уровнями. При чем, следует отметить, что для придания целенаправленности действиям всего коллектива желательно к влиянию работников нижних уровней добавить влияние представителей потребителей.
Защита самоуправляемых предприятий от недостатков общественного строя, проявляющихся в виде экономического принуждения со стороны конкурирующих организаций, а также собственного коллективного эгоизма, должна осуществляться правильным структурированием системы самоуправляемого комплекса предприятий.
Определяется это структурирование собственно предназначением предприятий. Например, группа предприятий предназначена для обеспечения жизнедеятельности района, следовательно, самоуправление должно вводиться цельно для всей группы с полным влиянием общественности района. В этом случае побудительные мотивы коллективного эгоизма совпадают с побудительными мотивами , вытекающими из требований населения. Так что весь эгоизм оказывается в пользу народа.
Такой комплекс не может обойтись без внешних связей, требуются поставки сырья, полуфабрикатов, требуется электроэнергия и другие необходимые составляющие производства. необходимо, чтобы продукция находила применение и полностью потреблялась друкими предприятиями и населением. Поэтому районные комплексы включаются в региональный комплекс, который также является самоуправляемым, только это самоуправление высшего уровня. Комплекс высшего уровня работает на благо региона и самоуправляется региональной общественностью. Аналогично, региональные комплексы объединяются федеральным комплексом. На федеральный комплекс накладывается еще обязанность обеспечения нижестоящих комплексов людскими резервами с обеспечением жильем, инфраструктурой и прочим бытовым снабжением.
Таким образом формируется территориальная структура производственного самоуправления. Система самоуправления становится подобием матрешки, каждый из уровней её включает в себя все нижестоящие, которые от него неотделимы.
Общественно политическое самоуправление формируется по-другому. Так как в этом самоуправлении участвует все население, то система Советов требует дополнения в виде постоянной ротации и права отзывов любое время депутатов собранием, их выдвинувшим. Также важно соблюдение требования о предварительном прохождении при их выборах депутатами вышестоящих Советов процедуры выборов нижестоящих Советов.
Система самоуправления должна быть единой и согласованной сверху до низу. Согласованность должна гарантироваться законными положениями и не зависеть от желания членов Советов.
Самоуправление любого уровня должно иметь защиту от собственной глупости. На многих производствах имеется система контроля, которая предупреждает об опасных ситуациях и запрещает действия, угрожающие жизни людей или сохранности оборудования. Современный уровень развития компьютерной техники диктует необходимость возложения этой функции на элементы системы ОГАС.

[Леонид Ильич™]

Сообщение от antonoyury

Самоуправление
Развитие демократии требует развития самоуправления. ...
Система самоуправления должна быть единой и согласованной сверху до низу. Согласованность должна гарантироваться законными положениями и не зависеть от желания членов Советов.

Почему бы вам не найти единомышленников и не начать самоуправляться? Естественно, на безопасном от остальных граждан расстоянии. Дабы предъявить изумленному человечеству необычайные результаты вашего животворящего самоуправления???

[крепыш]

Сообщение от antonoyury

Самоуправление
Развитие демократии требует развития самоуправления. Диктаторские методы управления противоречат демократии. Поэтому любая диктатура не вечна. При ликвидации классового деления диктатура становится бессмысленной и начинает препятствовать дальнейшему развитию общества.
Лозунг самоуправления, конечно, демократичен и правилен с точки зрения работников. Но прежде чем выдвигать этот лозунг надо разобраться в смысле собственно принципа и методов самоуправления.
Ошибочное понимание самоуправления, бытовавшее в прошлом, привело к неудачам в его реализации. Выборы директора не являются введением самоуправления. Так можно сказать, что выборы Михаила Романова – самоуправление, хотя это уже было определено как самодержавие. Самоуправление это каждодневное управление самими работниками.
Самоуправление требует умения управлять. Наука управления не столь уж сложна. Чтобы ее знать и использовать не требуется сверхспособностей. Однако управлению надо учиться, Как говорил В.И. Ленин: « Мы требуем, чтобы обучение делу государственного управления велось сознательными рабочими и солдатами и чтобы начато было оно немедленно, т. е. к обучению этому немедленно начали привлекать всех трудящихся, всю бедноту».
Всеобщее самоуправление требует всеобщей подготовки, всеобщего обучения и всеобщей практики управления.
Во-первых, чтобы учиться нужно иметь учителей, во-вторых, нужно иметь учебники, в-третьих нужно желание обучаемых, а следовательно требуется пропаганда и агитация . Подготовка необходимых частей обучения, это наша обязанность.

Настоящее самоуправление это, прежде всего управление технологическими процессами. Чтобы ими управлять, нужно иметь соответствующую квалификацию. Следовательно, самоуправляемый работник любого уровня должен при переходе к самоуправлению сначала повысить свою квалификацию. Самоуправление коллектива не только самоуправление отдельных лиц. Деятельность самоуправляемых работников должна быть взаимно согласована. Достигнуть этого можно при наличии ответственности и отчетности. То есть при введении соблюдения требований В.И. Ленина об учете и контроле.
Многочисленные издевательские замечания о «каждой кухарке» пусты и свидетельствуют о умственной недостаточности их авторов. Любой хороший специалист сферы приготовления пищи при обучении науке управления может руководить системой общественного питания хоть в государственном масштабе. Рядовой специалист любой отрасли также может руководить этой отраслью при обучении управлению. Для руководителя важны два фактора обучение управлению и владение специальностью. Одно без другого противопоказано.
В наше время это становится особенно ясным. Появилось множество «эффективных менеджеров», которые ничего не понимают в специальности руководимых ими работников. Они умеют выжимать максимум прибыли, а то, что развитие производства угнетается, им уже не важно. Конечно, использование чужих достижений менее затратно, чем развитие новых технологий. Работникам важна не прибыль, а эффективность производства и повышение производительности труда. Потому коллегиальное руководство должно состоять из опытных специалистов по всем специальностям руководимого производства.
Соблюдение описанных правил дает возможность самоуправления, но не гарантирует его устойчивости. Устойчивость достигается только введением обратных связей, иначе говоря, обеспечением постоянного определяющего влияния работников нижних уровней производственных цепочек на принятие решений верхними уровнями. При чем, следует отметить, что для придания целенаправленности действиям всего коллектива желательно к влиянию работников нижних уровней добавить влияние представителей потребителей.
Защита самоуправляемых предприятий от недостатков общественного строя, проявляющихся в виде экономического принуждения со стороны конкурирующих организаций, а также собственного коллективного эгоизма, должна осуществляться правильным структурированием системы самоуправляемого комплекса предприятий.
Определяется это структурирование собственно предназначением предприятий. Например, группа предприятий предназначена для обеспечения жизнедеятельности района, следовательно, самоуправление должно вводиться цельно для всей группы с полным влиянием общественности района. В этом случае побудительные мотивы коллективного эгоизма совпадают с побудительными мотивами , вытекающими из требований населения. Так что весь эгоизм оказывается в пользу народа.
Такой комплекс не может обойтись без внешних связей, требуются поставки сырья, полуфабрикатов, требуется электроэнергия и другие необходимые составляющие производства. необходимо, чтобы продукция находила применение и полностью потреблялась друкими предприятиями и населением. Поэтому районные комплексы включаются в региональный комплекс, который также является самоуправляемым, только это самоуправление высшего уровня. Комплекс высшего уровня работает на благо региона и самоуправляется региональной общественностью. Аналогично, региональные комплексы объединяются федеральным комплексом. На федеральный комплекс накладывается еще обязанность обеспечения нижестоящих комплексов людскими резервами с обеспечением жильем, инфраструктурой и прочим бытовым снабжением.
Таким образом формируется территориальная структура производственного самоуправления. Система самоуправления становится подобием матрешки, каждый из уровней её включает в себя все нижестоящие, которые от него неотделимы.
Общественно политическое самоуправление формируется по-другому. Так как в этом самоуправлении участвует все население, то система Советов требует дополнения в виде постоянной ротации и права отзывов любое время депутатов собранием, их выдвинувшим. Также важно соблюдение требования о предварительном прохождении при их выборах депутатами вышестоящих Советов процедуры выборов нижестоящих Советов.
Система самоуправления должна быть единой и согласованной сверху до низу. Согласованность должна гарантироваться законными положениями и не зависеть от желания членов Советов.
Самоуправление любого уровня должно иметь защиту от собственной глупости. На многих производствах имеется система контроля, которая предупреждает об опасных ситуациях и запрещает действия, угрожающие жизни людей или сохранности оборудования. Современный уровень развития компьютерной техники диктует необходимость возложения этой функции на элементы системы ОГАС.

Вы лучше нам поясните почему идёт такой жёсткий отбор на те или иные руководящие должности и почему не каждый может руководить?! Когда Вы ответите на данные вопросы, то Вы должны понять, что Ваши самоуправляющие работники это не больше, чем Ваши ничем не подкреплённые фантазии.

[Борис Кирпиченко]

Сообщение от antonoyury

Самоуправление
Развитие демократии требует развития самоуправления.
Самоуправление любого уровня должно иметь защиту от собственной глупости. На многих производствах имеется система контроля, которая предупреждает об опасных ситуациях и запрещает действия, угрожающие жизни людей или сохранности оборудования. Современный уровень развития компьютерной техники диктует необходимость возложения этой функции на элементы системы ОГАС.

Демократия - это совсем не то, что подстроено под этот термин. Демос - народ, предмет неодушевленный. Активно действующими в народе могут быть только живые человеческие биоиндивидуумы. Народ это библиотека жизненного опыта человечества. Кратия - власть, управление, (заметим, не единоличная власть). Естественно, управлять живыми индивидуумами народа неодушевленный предмет не может. Потому надо понять, что демократия не власть народа, а народ только тогда жизнеспособен, когда он управляем. Т.е. человеческое общество только тогда жизнеспособно, когда оно управляемо для сохранения и развития жизни. Это обусловлено эволюционными подробностями человеческой формы жизни. А далее нужна специальная наука, результатом работы которой должен быть анализ жизненного опыта с выбором действий человека в жизни исключительно во имя жизни. Потом на основании выводов этой науки последуют законы поведения человека в обществе и педагогические правила формирования мышления человека поголовно также с основой во имя жизни. А далее . . . каждый член общества - оказывает услуги обществу взамен на потребные ему средства для его жизнедеятельности. Кстати, услуги по управлению ничем не отличаются от работы токаря или производителя картошки. Все подчинены законам и должностным инструкциям. Вот, как-то так... Еще об этом у меня в ПРОЗА.РУ. Спасибо.

[BEvgeN57]

Сообщение от Леонид Ильич™

Почему бы вам не найти единомышленников и не начать самоуправляться? Естественно, на безопасном от остальных граждан расстоянии. Дабы предъявить изумленному человечеству необычайные результаты вашего животворящего самоуправления???

Господин "бизнесмен" посмотрите как элементарно может быть реализовано "самоуправление" вот по тому моему ответу на письмо мне одного рабочего из Московии:

ОН:
- "...ПОДРАБОТАТЬ, ЛУЧШЕ ОТ СЕБЯ-А ТО ЕЩЁ ДИСПЕТЧЕРУ ПРИЙДЁТСЯ ДОПЛАЧИВАТЬ.
КАК МЫ.НА РУКИ ПОЛУЧАЕМ 4 ТЫСЯЧИ.ОТКИДЫВАЕМ ДИСПЕТЧЕРУ 1 ТЫСЯЧУ.А СЕБЕ ПО 1.500 ПОЛУЧАЕТСЯ
И ТАК С КАЖДОГО ЗАКАЗА ЕЖЕДНЕВНО".

Мой ответ:

"Понятна мне эта воровская схема обогащения "диспетчеров" за чужой счёт. На чужом горбу в рай намерены въехать паразиты.
К сожалению, эта схема безумия применяется во всём, в нашей стране и всём мире. И это безумие считается "нормальным" в отношениях людей друг к другу, к том уже, возведённым в ранг государственной идеологии властей паразитов.

Теоретически же, эту схему взаимоотношений исправить, и превратить в Человеческие отношения, ЭЛЕМЕНТАРНО просто: - Нужно "диспетчеров" сделать НАЁМНЫМИ.

Сейчас же, такие как вы, с твоим другом, являетесь НАЁМНЫМИ.
Т.е. поставлено всё с ног на голову. От того и вся дурь людская.
...

[BEvgeN57]

Сообщение от крепыш

Вы лучше нам поясните почему идёт такой жёсткий отбор на те или иные руководящие должности и почему не каждый может руководить?!

Чтобы постоянно обманывать разумных людей нужно быть достаточно хитрым, чтоб так долго обманывать их разум.